Tjenester

Organisasjonsrådgivning – Foredrag – Kurs

Foredrag endringsledelse
Foredrag
Digitalisering / Endringsledelse / HR - Human Resources / Lederkommunikasjon
Workshop Kurs Ingfrid
Lederkurs
Lederkommunikasjon / Lederkurs / Ny som leder
Organisasjonsrådgivning
Rådgivning
Digitalisering / Endringsledelse / HR - Human Resources / Mentor
Siste fra

bloggen

Finn flere god råd og tips til din jobbhverdag

Populære foredrag

Endring, Digitalisering og Ledelse

Mennesker eller maskiner? AI, Chatbots mm. sniker seg inn i våre prosesser og forandrer måten vi jobber på. Vi har et arbeidsliv i endring hvor ord som digitalisering, omorganisering og effektivisering er i daglig bruk. Men hvordan får man egentlig til store endringer i praksis, og hvordan blir du en god endringsleder?
Bestill foredrag og lær mer om hva som skal til for at mennesker beholder sin motivasjon og arbeidsglede også i endringsprosesser.
En velykket digital transformasjon er avhengig av kunnskap om mennesker.

Generasjonsledelse

Fra Babyboomers til generasjon Z.

I dag kan det være både tre og fire generasjoner i teamet ditt. Mennesker som ble født like etter 2. verdenskrig, sammen med generasjonen som aldri har levd ett liv uten Internett. Da gjelder det å finne de motivasjonsfaktorene som er felles, samtidig som vi må evne å forstå den tiden den enkelte kommer fra.

  • Hva har vi med oss i ryggsekken av erfaringer, verdier og kunnskaper
  • Hvilke likheter og ulikheter finnes
  • Hvordan forener vi til bruk i daglig ledelse

Mennesker og maskiner

“Mennesker og maskiner i samspill, hvordan håndtere de utfordringene og muligheter digitalisering gir din organisasjonen.”
Det tar for seg observasjoner fra dagens digitale verden, hva som kreves i organisasjonene for å mestre det endringsbehovet vi ser og læringspunkter å ta med seg hjem til egen organisasjon. 
  • Hvordan skal du sørge for at du som leder og dine ansatte har den rette kompetansen
  • Hvordan skaper du den nødvendige tryggheten som trengs for mennesker i endring
  • Hvordan skaper du en kultur for livslang læring og nysgjerrighet

HR i en digital verden

Digitalisering ligger ofte hos IT sjefen som samarbeider med Markedssjefen men hvor er HR sjefen? Fagområde som har kunnskap om mennesker, ledelse og kommunikasjon!

Digitalisering sees for ofte på kun som nye teknologiske verktøy men den digitale verden endrer oss som mennesker.

Digital transformasjon handler om å få mennesker til å jobbe annerledes i morgen enn i dag, da må HR på banen som  endringsagenten, den strategiske partneren, den ansattes talerør og som en administrativ ekspert  med nye verktøy.

Tilbakemeldinger

“Hun er forfriskende direkte og tydelig, og er ikke redd for å utfordre tilhørerne sine”
Mirza MujicMujic Consulting

Historiedeling

Ingfrid er en meget kunnskapsrik kursholder og konsulent med lang og tung ledererfaring fra næringslivet. Hun er opptatt av menneskene og nysgjerrigheten rundt mennesker i faget ledelse. Hun er tydelig, engasjerende og flink til å dele historier som gjør at det er lett å følge med og gå ut med lærdom fra hennes lederkurs. Jeg deltok på et av hennes lederkurs om framtidsledelse og kan absolutt anbefale henne til ledere i næringslivet!

Tone SkartveitDaring Communication

Inspirerende

Ingfrid er kunnskapsrik og har lang erfaring, og dette deler hun på en raus måte med menneskene rundt seg. Hun er forfriskende direkte og tydelig, og er ikke redd for å utfordre tilhørerne sine. Dessuten er hun uredd i møte med endringer, og snur dem til muligheter. Det er inspirerende!

Julie R SimonsenJCI Oslo

Dyktig

Samtidig som Ingfrid er en dyktig foredragsholder, var det en utrolig god opplevelse å jobbe sammen med henne i forkant av vårt arrangement. Hun tok aktivt del i å planlegge og tilpasse sin del av programmet for å skape et skreddersydd og aktuelt foredrag for oss, og delte gjerne god ideer og innspill for å sikre flyt og kvalitet i vårt program og gjennomføringen av det. En utrolig inspirerende dame!

JTI

Hurra for forskjellighet

JTI – Jungiansk Type Index
JTI Jungiansk Type Index

JTI – Jungiansk Type Index

Hurra for forskjellighet
JTI for deg og temaet ditt! Du får et verktøy som gjør deg i stand til bedre å forstå deg selv og teamet ditt (kultur, styrker og utfordringer)
Det gir et flott utgangspunkt for å starte den selvinnsikt som er nødvendig i utviklingen av oss selv – som ledere og mennesker.

Hører gjerne fra deg 😀

Send e-post